Atualizar o Mindset de forma eficiente Estruturar e direcionar o seu projeto de vida. Conhecer os pilares que sustentam um projeto de vida vitorioso Potencializar a sua carreira profissional. Ensinar a resolver problemas e ser mais feliz. Mostrar as alternativas de mercado para o sucesso na sua carreira ou negócio. Aprender a sair de becos sem saída desenvolvendo sua autonomia intelectual.
Hoje atuo como facilitadora em treinamentos, workshops e oficinas nas área de comunicação, atendimento, liderança, integração e empreendedorismo. As aulas são dinâmicas, com exercícios mão na massa e muito interativos. Utilizo ferramentas para aplicação em tarefas profissionais e pessoais.
Minha metodologia de baseia em 5 valores básicos que todo candidato deve desenvolver para ingressar no mercado de trabalho. Além de estratégias de marketing pessoal pautados na teoria cognitiva comportamental e abordagem humanista.
Minha metodologia baseia-se nos fundamentos da Programação Neurolinguística e na Psicologia Humanista - terapia centrada no cliente de Carl Rogers.
Consultora de RH e Docente há mais de 15 anos, com pós-graduação em Gestão de Pessoas pela Universidade Municipal de São Caetano do Sul. Formada em Professional Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching e Psicanalise pelo Instituto Cuidar de Psicanalise.
Meu conteúdo será adaptado a necessidade da (o) aluna (o). Nossa primeira aula será para entender aonde a pessoa quer chegar para que então o material seja adaptado para direcionar a pessoa aos objetivos dela de maneira lúdica, coerente, assertiva e construtiva.
é rapaziada meu metodo de ensino é bem doido, sí testes infinitosdasdasdas dasd adasd adsa dasda ad dspadpjas dpsajpdj ajspdjpsaj jdaspijd pasj jdiajsdpj pdjapisdj pajdpsja pdjsap jdpsaj pdjsap jpasj pdijaspi jdsapj pidjaspi jdpsaj djas pdjaspi jdpasj dpasjp idjasj dpasjpid jaspdj piasjdp a
Meu trabalho é realizado em 10 Sessões utilizando ferramentas e técnicas de coaching com eficiência comprovada. Tais sessões tem duração de 1 hora são presenciais e dividem-se em levantamento de expectativas, identificação de valores, forças e fraquezas, desenho do plano de ação, definição de prazos e evidencias.
Metodologia: Encontrar a essência do jovem , seus medos e anseios. Trabalhar através de dinâmica sobre as profissões Trabalhos elaborados. Visita técnica em empresas trabalho de respiração e relaxamento para provas de vestibulares.
Métodos da Sociedade Brasileira de Coaching e refinados em 5 anos de experiência: 1- Coaching Toolkit: 15 ferramentas adaptadas ao mercado brasileiro (ex: mapa das vagas de emprego vs pontos fortes do candidato) 2- Simulação de entrevistas, case interviews e dinâmicas de grupo 3- Ferramentas de rapport e personal branding 4- 5 anos de boas práticas no Linkedin 5- Método de eq
Métodos da Sociedade Brasileira de Coaching e refinados em 5 anos de experiência: 1- Coaching Toolkit: 15 ferramentas adaptadas ao mercado brasileiro (ex: mapa das vagas de emprego vs pontos fortes do candidato) 2- Simulação de entrevistas, case interviews e dinâmicas de grupo 3- Ferramentas de rapport e personal branding 4- 5 anos de boas práticas no Linkedin 5- Método de eq
TRABALHO COM ALUNOS DEFICIENTES COM UMA ROTINA ESTRUTURADA ,AVD´s ( ATIVIDADES BÁSICA DA VIDA DIÁRIA) COM FICHAS DE CONTROLE. SEMPRE TRABALHANDO COM REFORÇADORES POSITIVOS. MÉTODO TEACCH. PEC´S (ATRAVÉS DE FICHA PARA FACILITAR A COMUNICAÇÃO) METODO MONTESSORIANO PARA FACILITAR A APRENDIZAGEM DE CRIANÇAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS.
Através da abordagem cognitivo Comportamental, ajudo meus clientes/ pacientes a se desenvolverem e identificar novas oportunidades em suas experiências profissionais.
Entrevista inicial para planejamento de carreira, definição de um plano de trabalho para médio e longo prazos e execução/acompanhamento do plano traçado e correção de rota caso seja necessário. Conhecimento e habilidades não é nada sem ATITUDE.
Minhas aulas são um espontâneo bate papo educativo, interativo, circunstancial e baseado em exemplos e experiências vividas. Junto com o aluno eu busco sondar as suas necessidades e trilhar caminhos que nos dê mais assertividade nos resultados e no alcance real dos objetivos.
Em meu método busco conhecer os treinandos para pontuar de forma precisa aonde é necessário fazer melhorias e desenvolver conhecimentos
Minha metodologia se baseia em técnicas de mindfulness, avaliação de competências e vivência em recursos humanos adquirida no dia a dia
Bate papo sobre momento atual de carreira, projeções, entrevistas Desenvolvimento / Aprimoramento / Criação de Curriculum Vitae Português e /ou Inglês Desenvolvimento / Aprimoramento / Criação de perfil no LinkedIn Português e /ou Inglês Coatching em recolocação profissional Dicas e massetes no LinkedIn
Gosto de trabalhar com perguntas e não com respostas. Instigo o aluno a buscar as respostas por conta própria, mediando o que ele descobre e criando situações de aprendizagem com significado. Todo mundo tem habilidades e capacidade de alcançar o que quiser, contanto que acredite nisso e saiba materializar os seus objetivos.
Meu método de trabalho permeia a empatia, a troca e a objetividade de onde o educando quer chegar.Entendo que o desenvolvimento permeia inteligencia emocional, meta e inspirações. Trazer crédito ao educando e perspectiva de realização é o caminho seguro de sucesso.
Meu método é auxiliar estudantes interessados em participar de processos seletivos para pós graduação lato e stricto sensu. Eu posso auxiliar no preenchimento correto da Plataforma Lattes, Elaboração do Google Academics, ResearchGate, e na verificação e correção de trabalhos acadêmicos e científicos. Também auxilio no estudo para provas de proficiência em inglês.
Metodologia baseada nas necessidades dos alunos com aulas e exercícios práticos e casos da vida real.
Meu trabalho é desenvolvido com base no Psicodrama, possibilitando ao aluno ou paciente a vivenciar suas necessidades e expectativas de forma vivencial. Isto ajuda em uma melhor e maior compreensão de suas angústias, facilitando um melhor planejamento em sua vida.
Nas aulas, tenho o intuito de oferecer ferramentas empreendedoras (Golden Circle, SWOT, matriz de prioridades, BMC, etc) ao mesmo tempo que buscamos inovar as ideias e tentamos traçar novas metas para buscar uma linha de estudos mais motivadora e com mais propósito.
As crianças e adolescentes me inspiram, acredito no potencial deles. Minhas aulas são voltadas a jovens que esta entrando no mercado de trabalho agora, entre 15 e 20 anos.
Sou uma pessoa realizada por ter a possibilidade e oportunidade de mudar a vida de tanta gente. Meu desejo é levar isso para mais pessoas, poder compartilhar essas experiências e, da mesma forma que me tornei uma ferramenta de transformação, desenvolver mais pessoas para que também possam ser instrumentos de orientação para a qualidade de vida. Fale comigo.
Ajudar a desenvolver ou encontrar em você seus diferenciais e direcionar para resultados que o mercado está buscando nesse momento.
A International Coaching Federation (ICF) define o coaching como uma parceria com os clientes em um processo instigante e criativo que os inspira a maximizar seu potencial pessoal e profissional. Para muitos, coaching é uma experiência de mudança de vida, que melhora drasticamente suas perspectivas de trabalho e vida, melhorando as habilidades de liderança.
Sou professora e alfabetizadora.Meu método é ouvir o que o acadêmico ou médico recém-formado tem de dúvidas, sobre onde buscar seu 1o plantão, após ter em mãos o seu CRM. Indicar as empresas que oferecem as vagas aos plantonistas e que realmente estão em dia com o pagamento e indicar os hospitais e acompanhar orientando sobre postura e procedimentos das instituições.
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