Coloque o seu coração, mente e alma até nas menores coisas que fizer. Esse é o segredo do sucesso

Guilherme Ávila

Para procurar um emprego, você precisa se autoconhecer, definir os seus objetivos profissionais, elaborar um currículo e uma carta de apresentação e, finalmente, enviar o seu CV para as plataformas de recrutamento. No mais, é importante se preparar para entrevistas de emprego e fazer um excelente networking.

Se você quer saber mais sobre como procurar emprego (e até mesmo como escolher uma profissão), leia este artigo. Falaremos de forma mais detalhada sobre o passo a passo de como aproveitar uma boa oportunidade profissional. Saiba como obter qualificação profissional e fazer um plano de carreira com este artigo. Boa leitura!

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Vamos lá

Autoconhecimento e definição dos objetivos profissionais

Antes de procurar um emprego, é importante que você se conheça. Esse autoconhecimento envolve o conhecimento dos seus próprios interesses, objetivos, valores e habilidades. O autoconhecimento te ajuda a identificar quais são as carreiras profissionais que mais combinam com o seu perfil.

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Encontre a carreira que mais combina com o seu perfil

Escolha a carreira que pode proporcionar maior satisfação e crescimento

Você pode fazer algumas perguntas para si mesmo a fim de refletir e se conhecer melhor, certo? Veja algumas perguntas que podem levar a essa reflexão:

  • Quais atividades eu gosto de fazer?
  • Quais são os meus pontos fortes?
  • Em quais tarefas tenho mais facilidade?
  • O que desejo alcançar profissionalmente?
  • Qual o tipo de ambiente combina comigo?

A realização dessas perguntas - e a consequente autoreflexão - faz com que a sua busca por emprego se torne mais direcionada e eficiente. Além do autoconhecimento, você também precisa definir os seus objetivos profissionais. Esses objetivos podem ser divididos entre curto, médio e longo prazo.

Os seus objetivos profissionais de curto prazo devem ser metas que você consegue alcançar em pouco tempo (entre alguns meses a até 1 ano). Por exemplo, os seus objetivos profissionais de curto prazo podem ser conseguir o primeiro emprego, fazer curso de qualificação, melhorar o currículo e participar de processos seletivos e entrevistas, por exemplo.

Já os seus objetivos profissionais de médio prazo devem ser alcançados entre 2 e 5 anos. Nesse período, você precisa buscar a sua qualificação profissional. Então, no prazo médio, o seu objetivo deve ser:

  • Conseguir promoção no trabalho;
  • Especializar-se em uma área específica;
  • Aumentar a rede de contatos profissionais;
  • Melhorar o salário.

Os objetivos de longo prazo, por sua vez, devem ser metas amplas para o seu futuro profissional. Essas metas devem ser planejadas para

Mais de
5

anos

Essas metas podem ser: assumir cargos de liderança, conquistar estabilidade financeira e construir uma carreira sólida e reconhecida, por exemplo.

A definição desses objetivos profissionais ajuda a manter a motivação e o foco durante a busca por oportunidades profissionais. Quando se tem metas claras, se pode tomar decisões mais conscientes sobre cursos, estudos, empregos, entre outros. Então, já está pronto para fazer o seu plano de carreira? Entenda melhor alguns detalhes do mercado brasileiro de trabalho.

Elaboração de um currículo e carta de apresentação eficazes

O curriculo e a carta de apresentação são ferramentas importantes na busca por um emprego. Eles ajudam as empresas a te conhecerem melhor, aumentando as suas chances de conseguir uma entrevista (e, consequentemente, um emprego, claro!).

O curículo deve conter informações sobre a sua vida profissional. Esse documento precisa ser organizado, claro e fácil de entender. Algumas informações que não podem faltar no seu currículo profissional são as seguintes:

  • Seu nome;
  • Seu contato;
  • Seu objetivo profissional;
  • Sua escolaridade;
  • Suas experiências de trabalho;
  • Seus cursos e suas qualificações;
  • Suas habilidades.

É importante que o seu currículo esteja atualizado e que informações desnecessárias sejam evitadas (tente deixar apenas as informações mais importantes). Também não esqueça de escrever tudo corretamente e de usar uma linguagem simples e profissional (nada de informalidades).

Quer algumas dicas para criar um currículo de qualidade? Pois bem, deixe o seu currículo organizado, coloque as informações mais importantes, adapte o seu currículo à vaga que está concorrendo e evite textos muito longos (coloque somente o necessário).

Se você nunca trabalhou, coloque outros tipos de experiências no seu currículo, como projetos escolares, trabalhos voluntários e cursos. Dessa forma, a empresa entenderá que você tem experiências, por mais que nunca tenha trabalhado.

Além de preparar o currículo, é importante que você também prepare uma carta de apresentação, certo? Essa carta de apresentação deve ser um pequeno texto de apresentação (sua) para a empresa. Nessa carta de apresentação, você deve falar sobre o seu interesse pela vaga e as suas qualidades.

Essa carta de apresentação precisa ser clara, curta, objetiva e, claro, educada. Nessa carta, é importante que você demonstre interesse pela vaga e que você ajude a empresa a te conhecer melhor.

Se você fizer um currículo e uma carta de apresentação bem feitos, as suas chances de conseguir o emprego aumentarão! Esse é o segredo da boa gestão de carreira. Depois, saiba mais sobre os modelos de trabalho regulamentados que existem no Brasil.

Utilização de plataformas de recrutamento e redes sociais

Atualmente, a internet é uma das principais formas de procurar emprego. Isso porque muitas empresas divulgam vagas em sites (ou plataformas) de recrutamento e nas redes sociais. Assim, o contato entre os você e os empregadores se torna mais fácil.

Os sites e aplicativos de recrutamento são usados para anunciar vagas de trabalho e receber currículos. Nesse sites e aplicativos, você deve criar o seu perfil, cadastrar as suas informações profissionais e se candidatar às oportunidades disponíveis.

Nessas plataformas, você consegue ter mais facilidade para procurar vagas e ainda pode enviar o seu currículo online. Os sites e aplicativos proporcionam acesso rápido a diferentes tipos de oportunidades. Os melhores sites emprego são:

  • LinkedIn;
  • Indeed;
  • Catho;
  • InfoJobs;
  • Glassdor;
  • SINE Fácil.

Vamos conhecer melhor cada uma dessas plataformas de recrutamento? Descubra, primeiro, a taxa de desemprego no Brasil. Veja também informações, a seguir, sobre como procurar emprego nesses sites e aplicativos:

LinkedIn

Uma das plataformas mais usadas para networking na atualidade é o LinkedIn. Nesse site (e também aplicativo), você consegue criar o seu perfil profissional, conversar com recrutadores e acompanhar as empresas2. O acessso ao LinkedIn é uma das principais formas de como conseguir emprego internet.

Indeed

O Indeed apresenta vagas de trabalho de várias empresas. Logo na primeira página, você consegue verificar ferramentas de busca, onde deve escrever o emprego que pretende ter e a cidade onde mora. Além disso, você consegue enviar o seu currículo rapidamente.

Catho

Catho é uma outra plataforma bastante conhecida no Brasil. Nesse site, você consegue se cadastrar facilmente, e enviar o seu currículo para as oportunidades disponíveis. Para verificar as vagas, você precisa apenas pesquisar pelos cargos e cidade onde mora (ou onde pretende morar).

InfoJobs

Para quem busca primeiro emprego, estágio ou vaga de jovem aprendiz, a plataforma do Infojobs é uma das mais indicadas. Mas, nesse site também existem outras vagas disponíveis, principalmente da área administrativa.

Glassdor

A Glassdor é uma plataforma excelente para quem está procurando uma vaga de emprego, pois permite não só ver as vagas, mas também mais informações sobre a empresa, como salários, avaliações e experiências de funcionários.

SINE Fácil

O aplicativo do SINE Fácil é ligado ao Sistema Nacional de Emprego1. O site é do gov.com.br, e auxilia trabalhadores e empregadores na intermediação da mão de obra. Vale destacar que o serviço do SINE é oferecido tanto de forma presencial quanto online.

Através da plataforma do SINE, você consegue registrar as suas informações cadastrais, a sua formação e as suas experiências de trabalho. Além disso, você consegue buscar vagas emprego na cidade onde mora e ainda de acordo com o seu perfil.

Vale destacar que também existe o Portal Emprega Brasil, o qual é vinculado ao Ministério do Trabalho e do Emprego. Conheça, logo, as profissões mais bem remuneradas do Brasil!

Redes sociais

As redes sociais também se tornaram ferramentas importantes para a busca de emprego. Isso porque, atualmente, muitas empresas utilizam essas plataformas para divulgar vagas, buscar candidatos e conhecer melhor os perfis profissionais.

Essas redes sociais também ajudam no networking, possibilitando conexões entre recrutadores, empresas e profissionais (inclusive, você). As principais redes sociais que contribuem com a busca de emprego são o Instagram (principalmente) e o Facebook.

Vale destacar que o LinkedIn também é uma rede social, sendo considerado a principal rede social profissional do mundo. Nessa rede social, você consegue criar currículos online, compartilhar as suas experiências profissionais e até mesmo se candidatar a vagas de emprego1.

Para aumentar as suas chances de conseguir um emprego, recomendamos que mantenha o seu currículo atualizado, se cadastre em mais de uma plataforma (você pode se cadastrar em todas as plataformas que indicamos aqui, por exemplo) e se candidade às vagas que aparecerem.

Se você está começando agora, recomendamos algumas plataformas em especial: LinkedIn, Indeed e Infojobs. Entendeu direitinho como procurar emprego? Conheça também as leis de trabalho do Brasil!

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Preparação para entrevistas de emprego

A entrevista de emprego é uma das etapas mais importantes do processo seletivo. Isso porque é nesse momento em que a empresa irá buscar conhecê-lo melhor, entendendo o seu comportamento, as suas experiências e, acima de tudo, as suas habilidades.

Profissional em entrevista de emprego com profissional de RH.
Saiba como procurar emprego! | Fotógrafo: Drazen Zigic.

Antes de conceder a entrevista para a vaga de emprego, recomendamos que você pesquise sobre a empresa, entendendo a sua área de atuação, os produtos e os serviços ofertados, os valores e a missão e a cultura organizacional.

Essa atitude mostra que você tem interesse pela empresa. Além disso, você pode responder as perguntas com muito mais tranquilidade tendo todo esse conhecimento sobre a empresa e a sua carga de trabalho. Não custa nada fazer uma busca no Google sobre o assunto, não é mesmo?

Antes de ir à entrevista, revise o seu currículo para não esquecer de nenhum detalhe sobre a sua vivência profissional. Isso porque o recrutador pode fazer algumas perguntas específicas sobre o seu currículo, indagando sobre as suas experiências profissionais, os cursos realizados, as suas habilidades, etc.

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Explique as suas habilidades e experiências de forma clara

Fale as suas habilidades, experiências, estudos e objetivos profissionais

Ah, também não esqueça de treinar algumas perguntas que podem surgir durante a entrevista emprego, como "fale sobre você" ou "quais são os seus pontos fortes?" ou "quais são os seus objetivos profissionais?" ou "por que deseja trabalhar na empresa?". É importante que você tenha respostas claras e concisas para todas essas perguntas (e na ponta a língua).

A apresentação pessoal também é importante. Então, não esqueça de cuidar da sua aparência, indo vestido da maneira adequada. Após ser pontual, mantenha uma postura adequada e respeitosa durante toda a entrevista. Sempre demonstre responsabilidade e comprometimento.

Durante a entrevista, demonstre confiança e educação, mantendo o contato visual, falando com clareza, escutando com atenção, demonstrando interesse pela vaga e sendo educado e cordial. No mais, controle o nervosismo.

Não esqueça: transmita profissionalismo, segurança e organização para causar uma boa impressão aos recrutadores! E aí, bora fazer uma boa gestão de carreira? Escolha qual o regime de trabalho você pretende ter!

Networking e candidaturas espontâneas

Você sabe o que é networking? O networking é a criação e manutenção de contatos profissionais. Essa prática é importante no mercado de trabalho, pois muitas oportunidades surgem através de indicações e conexões profissionais.

A realização do networking significa construir relacionamentos com colegas, empresas, colaboradores e profissionais da área de interesse. Esses relacionamentos ajudam a conhecer novas oportunidades de emprego, receber indicações profissionais, trocar experiências e conhecimentos e, até mesmo, desenvolver a carreira.

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Faça o networking pela internet e de forma presencial

Pela internet, utilize, principalmente, as redes sociais para fazer networking

Existem algumas formas de criar uma boa rede de contatos, e as que mais indicamos são: participar de eventos e palestras, fazer cursos e workshops, interagir com outros profissionais nas redes sociais e conversar com profissionais da área.

Além disso, você pode enviar o seu currículo para as empresas, ainda que não existam vagas anunciadas para o cargo que pretende. Assim, você demonstra motivação, proatividade, interesse pela empresae um boa gestão de carreira. Além disso, muitas empresas guardam currículos para futuras oportunidades, caso ocorra o processo de demissão de algum funcionário ou seja criada uma nova vaga, por exemplo.

Para se candidatar de forma espontânea, você pode pesquisar pelas empresas da área desejada, enviar o currículo atualizado, demonstrar interesse pela empresa e, claro, fazer uma apresentaçao profissional. O networking, junto com as candidaturas espontâneas, aumentam as chances de conseguir um bom emprego.

Extra: como escolher uma profissão?

Antes de encontrar um emprego, você deve escolher a sua profissão, não é mesmo? Mas, você sabe como escolher uma profissão? O primeiro passo de como escolher uma profissão é se autoconhecer, o que significa que você precisa saber:

  • Quais as atividades gosta de fazer;
  • Quais são as suas habilidades;
  • Em quais matérias (ou áreas) possui mais habilidades;
  • O que deseja conquistar na área profissional.

Com base nisso, pesquise as diferentes profissões que existem (e, claro, as áreas profissionais em geral). Nessa pesquisa, verifique as funções exercidas pelas profissões, o mercado de trabalho, a média de salário e a formação necessária para exercer a profissão.

Se você continuar com dúvida, faça testes vocacionais até encontrar uma área compatível com o seu perfil. Após escolher a profissão desejada, não esqueça de investir em qualificação profissional. No mais, foque para fazer uma boa gestão de carreira.

E aí, gostou de acessar o nosso conteúdo sobre como procurar emprego? Se valeu a pena ler as nossas dicas, aproveite para obter qualificação profissional, seguir um plano de carreira e ter uma vida de sucesso profissional! Não esqueça: o desenvolvimento profissional e a experiência são importantes nesse período.

Referências Bibliográficas

  1. BRASIL. Ministério do Trabalho e Emprego. Buscar emprego no Sistema Nacional de Emprego (Sine). Gov.br, Brasília, DF. Disponível em: https://www.gov.br/pt-br/servicos/buscar-emprego-no-sistema-nacional-de-emprego-sine. Acesso em 22 mai. 2026.
  2. LINKEDIN. O que é o LinkedIn e como posso usá-lo? LinkedIn Ajuda, [S.I]. Disponível em: https://www.linkedin.com.br/help/linkedin/answer/a550406/o-que-e-o-linkedin-e-como-posso-usa-lo-?lang=pt. Acesso em 22 mai. 2026.

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Isabella Herculano

Graduada em administração de empresas e especialista em marketing de conteúdo. Apaixonada por educação, redação e mundo digital. Atua como redatora e conteudista.